Teambuilding övningar kan göra underverk för din personal . Dessa samarbetet främjar samtal , teamwork och samband mellan deltagarna . De tjänar också till att bryta monotonin i det dagliga arbetet och lägga till lite variation till mixen . Medan vissa teambuilding övningar kräver rekvisita , följande övningar är gratis att testa . Human Knot
Dela din personal i två lag och har varje lag står i en cirkel . Instruera cirklarna för att pressa ihop skulder – till – axeln . Har alla utvidga sina händer mot mitten av cirkeln och ta två slumpmässiga händer . Varje cirkel är nu en mänsklig knut
Förklara reglerna : . Båda lagen kommer att tävla på ” obundet ” sig själva , men får inte unclasp händer . Ett lag är klar när alla står i en cirkel igen hålla hand . Gruppmedlemmarna kan behöva kliva över varandra eller vända sig runt för att uppnå målet . Ibland kommer det att vara omöjligt för ett lag att knyta upp sig själv utan unclasping händer åtminstone en gång . Om så är fallet , tillåta varje lag en möjlighet att unclasp med bestämmelsen att båda händerna måste återförenas efter att omplaceras .
Spelet uppmuntrar kommunikation , närhet till andra och leder till massor av skratt . Blanda upp lag och upprepa aktiviteten att öka längden .
Amoeba Race
Detta är ett annat spel som lockar fram skratt och anslutning . Välj en anställd att vara kärnan i amöba och flera andra att vara den protoplasma . Kärnan bärs på axlarna av två av protoplasma , medan två andra ” spot ” honom för att förhindra en skada i händelse av ett fall . Slutligen , ordna de återstående anställda i en länkad cirkel runt protoplasma och kärna , och därmed utgöra en cellvägg.
Instruera cellväggen och protoplasma att blunda ( med undantag för spotters ) . Kärnan kommer att beställa gruppen att gå igenom någon form av hinderbana , som kan vara en park , ett rum med högt i tak och ett gymnasium . Utse bänkar, stolpar , bås eller kopiera maskiner som hinder .
Time gruppen för att se hur snabbt de ta sig igenom hinderbanan . Låt dem försöka igen för att förbättra sin tid . Alternativt dela upp gruppen i två amöbor och har både lag ras genom banan . Se till att säkerheten är det viktigaste målet i stället för att vinna .
Två sanningar och en lögn
Seat din personal i en stor cirkel . Instruera varje medlem att tänka på två intressanta sanningar om sig själva , liksom en upprörande , men ändå trovärdiga , lögn. Sanningar kan omfatta bekännelser colorblindness , besynnerliga barndom berättelser eller pinsamma ögonblick från det förflutna . Lögner kan omfatta ett konstigt nummer på tårna , en dold talang som egentligen inte existerar eller fiktiva kändis möten .
Låt varje anställd recitera både sanningar och lögnen i ingen särskild ordning till gruppen . Resten av gruppen försöker gissa vilka påståenden är sanna och vilka är en fib . Spelet öppnar vanligtvis dörren för några intressanta berättelser och självutlämnande , vilket leder till en närmare laget. Fortsätt runt cirkeln tills varje anställd har tagit en vändning . Addera